1月18日，四川商投集团2019年新员工第一期座谈会在集团六楼会议室顺利召开。集团党委书记、董事长代平，集团党委副书记、总经理、董事伍雪，集团党委专职副书记任玲出席会议。

       12名新员工依次做了自我介绍，就自身在集中培训阶段、参加集团庆祝改革开放40周年主题晚会、在集团总部相关部门实习工作阶段的所见、所思、所想与切身感受进行了分享。通过校园招聘的新员工基本都是95后，个性鲜明、思维活跃，在轻松愉快的气氛中，大家开诚布公、敞开心扉、畅所欲言。其中，有对自己能加盟集团表达感谢和做好工作的信心，有对培训阶段各内训师认真细致授课的感谢，有对实践实习部门领导与同事给予关心帮助的感恩、自身在角色转变过程中的体会，以及心中的疑惑和对集团的建议。

       代平董事长充分肯定了新员工的发言，鼓励大家继续保持积极向上的心态和奋发向上的激情，并现场答疑解惑，帮助大家理清思路、明确方向。

       会议最后，代平董事长对新员工尽快转换角色提出三点期望：

       一要珍惜机会、明确定位，尽快融入集团整体环境。

       代平董事长指出，人才是四川商投集团发展的关键，大家通过学习、实践、再学习、再实践的过程，要尽快明确自身角色和工作定位。这个过程就像是与企业谈恋爱，希望大家能尽快融入集团，投入工作，都能在集团平台上不断提升个人价值，实现个人和集团的双赢。

       二要练好内功、增强本领，提高履职尽责能力。

       这次招聘的新员工都是双一流大学的毕业生，具有很好的学习基础，希望大家在实际工作中持续努力，不断强化知识的输入和理论的应用，做到勤学善思，学以致用。要向书本学习、向公司优秀员工学习、向行业先进学习，同时又要深入实际、脚踏实地，大胆摸索，创造性的开展好工作，不断增强履职能力，提升业务工作水平，成为各自岗位上的行家里手，成为集团为之骄傲的人才骨干。

       三要强化担当、主动作为，自觉服务集团改革发展大局。

       四川商投集团所处的行业属于充分竞争领域，集团正加快“三次创业”，更加需要全体员工有新气象、新面貌、新作为。在座的新员工都很年轻，应该更有精神、有朝气、有活力、有激情，进入商投，就要在商投干出一番事业。集团也将坚持“让想干事、能干事的人有舞台、有空间；干成事的人有荣誉、有地位”，大家要饱有事业心、责任心与拼搏心，干出水平、干出成绩。

       凝心聚力谋发展，绽放人生创未来。座谈会不仅是搭建集团领导与新员工沟通交流的平台，及时了解新员工的成长诉求与期望，更是对新一代年轻员工未来成为集团栋梁之才的期盼与寄托，给予温暖，助予力量，帮助新员工坚定地走好人生和事业篇章的第一步！